Búsqueda y reclutamiento de hojas de vida de posibles candidatos de acuerdo al perfil establecido por el cliente.
Análisis y evaluación de hojas de vida de acuerdo al perfilamiento de los candidatos, se realizará el análisis de 20 hojas de vida por cada perfil para contar con tres candidatos seleccionados.
Validación en bases de datos especializadas para los candidatos pre seleccionados.
Aplicación de pruebas psicotécnicas y entrevista con el área de psicología.
Finalizado este proceso el cliente realizará las entrevistas finales con el candidato seleccionado y se le aplicará prueba de polígrafo y estudio de confiabilidad Básico o Financiero. (Opcional para el cliente).
Elaboración de informe ejecutivo de tres candidatos, el informe incluye:
Búsqueda y reclutamiento de hojas de vida de posibles candidatos de acuerdo al perfil establecido por el cliente.
Análisis y evaluación de hojas de vida de acuerdo al perfilamiento de los candidatos, se realizará el análisis de 20 hojas de vida por cada perfil para contar con tres candidatos seleccionados.
Validación en bases de datos especializadas para los candidatos pre seleccionados.
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